ESTD PERPUSTAKAAN UNTAD
ESTD PERPUSTAKAAN UNTAD
| JudulTINJAUAN HUKUM PENYELESAIAN SENGKETA HAK PEKERJA TERHADAP MAJIKAN DIPENGADILAN NEGERI PALU MENURUT UNDANG-UNDANG NO 2 TAHUN 2004 |
| Nama: SYAMSUDARMAN |
| Tahun: 2023 |
| Abstrak ABSTRAK Syamsudarman (D 101 19 633) Dengan judul skripsi “tinjauan hukum penyelesaian sengketa hak pekerja terhadap majikan di pengadilan negeri palu menurut undang-undang nomor 2 tahun 2004” (di bimbing oleh Bapak Abdul Karim Uddin dan Abd. Rahman Hafid). Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bentuk penyelesaian sengketa hak pekerja terhadap majikan dan upaya pemenuhan hak pekerja selaku penggugat berdasarkan Undang-Undang Nomor 2 Tahun 2004 Tentang Perselisihan Hubungan Industrial. Hasil penelitian menjelaskan bahwa : (1) Penyelesaian sengketa hak pekerja sengketa hak pekerja terhadap majikan di tinjau dari Undang-Undang Nomor 2 Tahun 2004 meliputi: (a) Penyelesaian Melalui Bipartit; (b) Penyelesaian Melalui Mediasi; (c) Penyelesaian Melalui Konsiliasi; (d) Penyelesaian Melalui Arbitrase. (2) Upaya pemenuhan hak pekerja selaku penggugat berdasarkan Undang-Undang Nomor 2 Tahun 2004 Tentang Perselisihan Hubungan Industrial Pengadilan Negeri Palu dalam putusan perkara Nomor 10/Pdt.Sus-PHI/2022/PN.Pal, Majelis Hakim berpendapat bahwasanya Penggugat berhak untuk mendapatkan pembayaran dari Tergugat berupa uang pesangon, dan uang penghargaan masa kerja, sehingga mengenai tuntutan pembayaran hak pekerja yang diputuskan hubungan kerjanya tersebut dikabulkan atau terpenuhi. Kata Kunci : Hak Pekerja, Majikan, Undang-Undang Tahun 2004 PHI |