ESTD PERPUSTAKAAN UNTAD
ESTD PERPUSTAKAAN UNTAD
| JudulPENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN PENGENDALIAN INTERNALTERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Pada Breaktime Pijat Refleksi Di Kota Palu) |
| Nama: MOH ZULJALALI WAL IRSYAM |
| Tahun: 2026 |
| Abstrak Moh Zuljalali Wal Irsyam, C 301 20 178. “Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Pengendalian Internal Terhadap Kinerja Karyawan pada Breaktime Pijat Refleksi Kota Palu”. Dibimbing oleh Ernawaty Usman. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan pengendalian internal terhadap kinerja karyawan Breaktime pijat refleksi Kota Palu. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Data yang digunakan dalam penelitian ini ialah data primer yang diperoleh dari penyebaran kuesioner dan wawancara. Sampel yang digunakan sebanyak 65 karyawan Breaktime pijat refleksi Kota Palu. Teknik pengambilan sampel menggunakan sampel jenuh. Metode penelitian yang digunakan adalah analisis regresi linear berganda dengan bantuan SPSS versi 25.0 for windows. Hasil penelitian menunjukan bahwa secara simultan lingkungan kerja dan pengendalian internal berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Lingkungan kerja secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan. Pengendalian internal secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai. Kata Kunci : Lingkungan Kerja, Pengendalian Internal, Kinerja Karyawan. |