ESTD PERPUSTAKAAN UNTAD
ESTD PERPUSTAKAAN UNTAD
| JudulPENGARUH PELATIHAN, TAMBAHAN PENGHASILAN DAN DISIPLIN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL PADA ORGANISASI PERANGKAT DAERAH KOTA PALU |
| Nama: DEWI SUKRYANI |
| Tahun: 2022 |
| Abstrak ABSTRAK Dewi Sukryani: C20219020, Judul Penelitian : “Pengaruh Pelatihan, Tambahan Penghasilan dan Disiplin Pegawai terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil pada Organisasi Perangkat Daerah Kota Palu”. Penulisan tesis ini di bawah bimbingan Bapak Harifuddin Thahir, sebagai pembimbing utama dan ibu Lina Mahardiana, sebagai pembimbing anggota. Tujuan dari penelitian untuk mengetahui pengaruh secara serempak dan parsial Pelatihan kerja, tambahan penghasilan, disiplin pegawai terhadap kinerja Pegawai Negeri Sipil pada Organisasi Perangkat Daerah Kota Palu. Sampel dari penelitian adalah para Pegawai Negeri Sipil Pejabat Eselon III Pemerintah Kota Palu. Peneliti menggunakan sebanyak 118 responden dengan teknik penarikan sampel yang digunakan yaitu simple random sampling. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa Pelatihan, Tambahan Penghasilan dan Disiplin kerja secara serempak berpengaruh signifikan terhadap Kinerja pegawai pada Organisasi Perangkat Daerah Kota Palu. Pelatihan Kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Organisasi Perangkat Daerah Kota Palu. Tambahan penghasilan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Organisasi Perangkat Daerah Kota Palu. Disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Organisasi Perangkat Daerah Kota Palu. Kata Kunci: Pelatihan, Tambahan Penghasilan, Disiplin Pegawai, Kinerja |