Perpustakaan
DESKRIPSI DATA LENGKAP
JudulPERAN SEKTOR BASIS DAN NON BASIS DALAM PENYERAPAN TENAGA KERJA KABUPATEN POSO PERIODE 2019-2023
Nama: GRACE GLORYNATALHIE
Tahun: 2025
Abstrak
Peran sektor basis dan non basis penting untuk diidentifikasi karena strategi pembangunan yang memanfaatkan potensi lokal dapat mendorong pertumbuhan ekonomi dan diharapkan mampu merangsang aktivitas ekonomi serta menciptakan lapangan kerja yang lebih luas. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran sektor basis dan non basis dalam menyerap tenaga kerja masyarakat Kabupaten Poso. Alat analisis yang digunakan yaitu Location Quotient (LQ) dan elastisitas tenaga kerja. Berdasarkan hasil dari analisis LQ terdapat tiga belas sektor ekonomi basis yaitu Pertanian, Kehutanan, dan Perikanan; Pengadaan Listrik dan gas; Konstruksi; Perdagangan Besar dan Eceran; Reparasi Mobil dan Sepeda Motor; Transportasi dan Pergudangan; Penyediaan Akomodasi dan Makan Minum; Informasi dan Komunikasi; Jasa Keuangan dan asuransi; Real Estat; Administrasi Pemerintahan, Pertahanan dan Jaminan Sosial Wajib; Jasa Pendidikan; Jasa Kesehatan dan Kegiatan Sosial; dan Jasa Lainnya sedangkan sektor non basis yaitu Pertambangan dan Penggalian; Industri Pengolahan; Pengadaan Air, Pengelolaan Sampah, Limbah dan Daur Ulang; dan Jasa Perusahaan. Hasil dari analisis elastisitas tenaga kerja menunjukkan bahwa sektor basis dengan nilai elastisitas tertinggi yaitu sektor Jasa Keuangan dan Asuransi sebesar 73,95 dan sektor basis dengan nilai elastisitas terendah yaitu sektor Jasa Lainnya yaitu sebesar -4,42. Sedangkan Sektor non basis dengan nilai elastisitas tertinggi yaitu dan Pengadaan Air, Pengelolaan Sampah, Limbah dan Daur Ulang dengan nilai elastisitas sebesar 9,63 dan sektor dengan elastisitas terendah yaitu Jasa Perusahaan yang justru mencapai -889,35. Kata Kunci: PDRB, Penyerapan Tenaga Kerja, Sektor Basis, Sektor Non Basis

Sign In to Perpus

Don't have an account? Sign Up