Perpustakaan
DESKRIPSI DATA LENGKAP
JudulIMPLEMENTASI KEBIJAKAN WORK FROM HOME (WFH) PADA SUB BAGIAN RUMAH TANGGA GUBERNUR SEKRETARIAT DAERAH PROVINSI SULAWESI TENGAH
Nama: RISKA SWARNAYA
Tahun: 2023
Abstrak
ABSTRAK Riska Swarnaya, Stambuk B 10221025, Judul Tesis : Implementasi Kebijakan Work From Home pada Sub Bagian Rumah Tangga Gubernur Sekretariat Daerah Provinsi Sulawesi Tengah, di bimbing oleh Sasterio (Ketua Tim Pembimbing) dan Achmad Sinala (Anggota Tim Pembimbing). Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana implementasi kebijakan work from home sesuai dengan surat edaran Peraturan Pemerintah Nomor 21 Tahun 2020 Tentang Pembatasan Social Berskala Besar Dalam Rangka Percepatan Penanganan Corona Virus Disease 2019 (Covid-I9). Adapun teori yang digunakan dalam penelitian ini adalah teori implementasi kebijakan George Edward III yang mana keberhasilan sebuah implementasi kebijakan dapat dilihat dari 4 variabel yaitu (1) Komunikasi, (2) Sumber Daya, (3) Disposisi, (4) Stuktur Birokrasi. Penelitian ini merupakan jenis penelitian kualitatif dengan metode penulisan deskriptif. Kemudian untuk Teknik pengumpulan data menggunakan Teknik observasi, wawancara dan dokumentasi. Hasil dari penelitian ini adalah implementasi kebijakan work from home sebagai tindak lanjut dari Peraturan Pemerintah Nomor 21 Tahun 2020 Tentang Pembatasan Social Berskala Besar Dalam Rangka Percepatan Penanganan Corona Virus Disease 2019 (Covid-I9) dinilai sudah cukup baik. Hanya saja masih ditemukan beberapa kendala yang menyebabkan kebijakan ini belum efektif, seperti belum adanya standar operasional prosedur work from home sehingga belum ada acuan perbaikan untuk kelemahan yang terjadi dilapangan. Kemudian pada unit pelayanan rumah tangga dan kebutuhan pribadi gubernur saat melaksanakan tugas dikantor mengalami kekurangan jumlah tenaga personil dikarenakan adanya jadwal masuk dan jadwal work from home sehingga. seringkali kebijakan ini dikesampingkan agar tidak mengganggu jalannya aktivitas pelayanan kepada gubernur dikantor. Kemudian menurunnya jumlah insentif yang diterima oleh pegawai mengingat dengan adanya kebijakan work from home, juga ikut meminimalisir pelaksanaan kegiatan di luar kantor sehingga juga mengurangi daya kerja pegawai. Kata Kunci : Implementasi Kebijakan, Work From Home, Pelayanan.

Sign In to Perpus

Don't have an account? Sign Up