JudulKUALITAS SUMBER DAYA MANUSIA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI DINAS PENDIDIKAN, PEMUDA DAN OLAHRAGA KABUPATEN BANGGAI LAUT |
Nama: VALENTINO BILLICARLOS |
Tahun: 2022 |
Abstrak Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis Kualitas SDM Pegawai Negeri Sipil di Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga Kabupaten Banggai Laut. Teori utama yang jadi acuan dalam penelitian ini adalah teori kualitas sumber daya manusia oleh Sedarmayanti (2009:53), dimana dalam mengukur kualitas sumberdaya manusia PNS di Dinas DIKPORA Kab. Banggai Laut mencakup 3 aspek, yaitu: (1) Kemampuan Fisik; (2) Kemampuan Intelektual; (3) Kemampuan Psikologis. Metode penelitian menggunakan pendekatan deskriptif-kualitatif. Lokasi penelitian ini bertempat di Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga Kabupaten Banggai Laut, dengan informan sebanyak 5 orang yang dipilih secara purposive. Pengumpulan data dilakukan dengan cara melakukan wawancara, observasi dan dokumentasi. Teknik analisis data menggunakan model Interaktif Miles, Huberman dan Saldana. Berdasarkan hasil penelitian maka peneliti menyimpulkan bahwa Kualitas SDM Pegawai Negeri Sipil di Dinas Pendidikan, Pemuda dan Olahraga Kabupaten Banggai Laut belum berjalan dengan maksimal dilihat dari 3 indikator, yaituPencapaian Tujuan, Adaptasi dan Integrasi. Adapun adaptasi dan integrasi telah efektif tercapai sedangkan pencapaian tujuannya belum efektif ditinjau dari sasaran peningkatan sumber daya manusia yang tidak secara merata, dalam hal peningkatan kualitas SDM melalui pendidikan atau pelatihan dan harus didukung dengan sarana dan prasarana kantor yang memenuhi standar dan teknis operasional. Kata Kunci : Kualitas, Sumber Daya Manusia, Aparat Sipil Negara. |