ESTD PERPUSTAKAAN UNTAD
ESTD PERPUSTAKAAN UNTAD
| JudulDISIPLIN KERJA GURU DI SMP NEGERI 14 KOTA PALU |
| Nama: WIWI PRATIWI |
| Tahun: 2026 |
| Abstrak Wiwi Pratiwi, No. Stambuk B 101 20 184, Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Tadulako 2020. Judul Skripsi “Disiplin Kerja Guru Di SMP Negeri 14 Kota Palu”. Pembimbing I Nuraisyah, Pembimbing II Meldi Amijaya. Penelitian ini bertujuan menganalisis tingkat disiplin kerja guru di SMP Negeri 14 Kota Palu berdasarkan lima indikator disiplin kerja (Hasibuan, 2018) dalam perspektif administrasi publik. Penelitian deskriptif kualitatif ini dilakukan melalui observasi, wawancara mendalam, dan analisis dokumen selama tahun ajaran 2024– 2025. Fokus kajian adalah mengukur sejauh mana penerapan disiplin administratif telah diintegrasikan dengan kesadaran moral guru. Hasil penelitian menunjukkan bahwa tingkat disiplin kerja guru berada pada kategori tinggi dan konsisten, terutama pada aspek ketaatan terhadap waktu (rata-rata kehadiran mencapai 98%). Disiplin ini bersumber dari kombinasi efektif antara sistem formal (absensi sidik jari) dan kesadaran moral individu serta semangat kerja (motivasi intrinsik). Kepemimpinan kepala sekolah yang menggabungkan otoritas struktural dan kultural menjadi faktor kunci penunjang stabilitas disiplin positif ini. Meskipun demikian, studi ini mengungkapkan kontradiksi fundamental dalam pelaksanaan fungsi manajerial. Konsistensi penegakan sanksi formal cenderung longgar dan tidak merata terhadap pelanggaran administratif minor. Hal ini disebabkan oleh dominasi budaya kolektif (sense of belonging) yang mengkompromikan prinsip disiplin rasional. Disiplin guru akhirnya lebih bergantung pada soft-control (kesadaran moral) dan toleransi informal daripada sistem manajerial yang tegas. Kesimpulan penelitian ini adalah disiplin kerja guru di SMP Negeri 14 Palu sangat didukung oleh fondasi moral guru, namun terdapat celah pada konsistensi fungsi pengawasan dan evaluasi. Oleh karena itu, diperlukan peningkatan konsistensi manajerial guna memastikan tanggung jawab profesional dapat tercapai secara optimal dan merata di semua tingkatan usia guru. Kata Kunci: Disiplin Kerja, Guru, Ketaatan, Tanggung Jawab, Semangat Kerja. |