ESTD PERPUSTAKAAN UNTAD
ESTD PERPUSTAKAAN UNTAD
| JudulMOTIVASI KERJA PEGAWAI PADA KANTOR CAMAT DOLO BARAT KABUPATEN SIGI |
| Nama: ARUL FARHAN PODUNG |
| Tahun: 2024 |
| Abstrak Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui Motivasi Kerja Pegawai Pada Kantor Camat Dolo Barat Kabupaten Sigi, dengan menggunakan teori Abraham Maslow yang terdiri dari lima indiator yaitu Kebutuhan Dasar atau Fisiologis Kebutuhan Akan Rasa Aman, Kebutuhan Sosial, Kebutuhan Akan Penghargaan, Kebutuhan untuk Mengaktualisasikan Diri. Metode penelitian ini menggunakan dasar penelitian field research dan tipe penelitian deskriptif kualitatif. Sedangkan untuk pengumpula data menggunakan purposive dengan informan sebanyak 4 (empat) orang, Berdasarkan hasil Penelitian dapat ditarik kesimpulan bahwa, motivasi kerja pegawai pada kantor camat dolo barat kabupaten sigi sudah cukup baik hal itu dapat dilihat dari kebutuhana dasar atau fisiologis, kebutuhan sosial, kebutuhan akan penghagaan dan kebutuhan mengaktualisasikan diri. Namun kebutuhan akan rasa aman yang dimiliki pegawai belum maksimal, karena masih ada pegawai yang terkena penyakit, pegawai yang merokok di dalam kantor masalah ini juga ada kaitannya dengan kebtuhan dasar atau fisiologis yang membahas tentang keterbersihan oksigen, dan juga pegawai yang tidak masuk kantor karena menjaga anaknya. |